2月9日，湖州市水利局召开事（企）业单位改革会议，传达上级有关改革精神,明确改革具体工作,研究改革计划方案,正式拉开改革的序幕。参加会议的有局事（企）业单位改革领导小组成员和改革领导小组办公室成员，局党委书记、改革领导小组组长、局长姚新民主持会议并讲话。

　　局党委书记姚新民首先宣布了局党委决定：为加强对局事（企）业单位改革工作的领导，确保改革工作的顺利推进，局成立事（企）业单位改革工作领导小组，组长姚新民，常务副组长梅成，副组长邵志信、相锦泉，组员：丁琤 、丁勋、胡彬彬、姚连顺、王征。领导小组下设办公室，主任王征，成员：姚连顺、袁帮生。

　　会上，姚新民同志首先介绍了市水利局前期改革工作所做的有关准备和进展情况，明确了局改革的三项任务：事（企）业单位结构布局调整，事业单位转制，推行全员聘任制。

    姚新民对事（企）业单位改革工作作了总体部署。对改革工作领导小组和办公室提出了明确要求，他强调：一是思想精力工作要到位。改革牵系家家户户，关系到每个干部职工的切身利益，必然会遇到各种困难，要把情况想复杂点，把困难估计多些，把计划措施定得细些，工作要一环扣一环，周密计划，严密组织，稳步推进。二是要加强学习研究。对大多数同志来讲，改革是项新工作、新任务，有一个学习了解的过程。要把上级有关改革的政策文件学习好、理解好、把握好，只有对上级改革政策的准确把握，才能实施正确有效领导。办公室要加强与基层的了解与沟通，摸准底数，掌握情况。要积极思考，提出方案意见，主动当好党委的参谋助手。三是严格按政策规定运作。在推进的过程中，要防止国有资产的流失，思想上要时刻绷紧这根弦。在职工具体利益上，既要按政策原则办事，又要做好深入细致的思想工作。要严格工作程序，走实每个步骤。四是要讲求工作纪律。不能以个人的行为代替组织的决定，不能走风漏气，要自重自律，时刻注意自身形象。

　　会议强调，市水利局事（企）业单位改革工作要认真贯彻市委、市政府改革精神，着眼水利建设的全面发展，在市委、市政府和局党委的正确领导下，科学统筹，严密组织，扎实工作，稳步推进，圆满完成事（企）业单位改革任务。

　　会议还就事（企）业单位改革的具体工作作了研究。

 

 

 

袁帮生  上传