在方法上求创新，在落实中求实效
——-安吉县水利局扎实推进廉政文化建设

    近几年来，安吉县水利局针对水利项目多、在建工程多、投入资金多的特点，为确保工程安全、资金安全、人员安全，自2004年起，每年坚持开展内容丰富、形式多样、特色鲜明的廉政文化主题活动，不断创新廉政文化建设，筑起坚实的拒腐防变防线，为水利事业发展提供了坚强的政治纪律保证。
　　一、开展弘扬廉洁正气主题演讲比赛，激发水利干部清正廉洁的敬业、献身精神。安吉县水利局于2004年、2006年和2010年先后组织干部职工开展了“水利在我心中”、“工作着是幸福的”和“弘扬献身、负责、求实水利精神”的主题演讲比赛。干部职工纷纷上台展示自我风采，抒发革命情怀，通过活动的开展，弘扬正气，激发水利人对祖国、对家乡和对水利事业的热爱，鼓励水利人树立知足常乐，热爱生活，勤政廉政，勤奋工作的良好情操，引导水利人继承和发扬老一辈水利工作者创导的“献身、负责、求实”的水利精神。
　　二、开展廉政“双示”主题教育，树立正确人生观、价值观、道德观。一是2005年举办了“榜样在身边”事迹报告会。会上演讲者通过报告戴达华、周小平、岳可敬、杨钱昌等朝夕相处的身边水利工作者的先进事迹。歌颂他们在平凡的岗位上努力工作，不辞辛劳，创新创业，为水利事业的发展作出了重大贡献的先进事迹，用身边的事教育身边的人，弘扬正气，鞭策后进，收到较好的效果。二是重视反腐倡廉的警示教育。2005年以来，先后组织两级班子成员，局机关全体党员和中层干部到南湖监狱，听取失去自由与工作的职务犯罪服刑人员的自我剖析和忏悔；组织机关干部职工参加法院典型案件的审判旁听；参观市县纪委和县检察院反腐倡廉图片展。通过鲜活的双示教育活动，揭示了人生的价值，自由的可贵，家庭的美好。教育党员干部要正确把握使用手中的权力，顶得住歪风，抗得住诱惑，管得住小节，走好人生的每一步。三是每年举行一次职工技能大比武活动，授予10大技能手荣誉奖励，激励水利人学科学、学技术，努力营造比学赶帮超的良好氛围。
　　三、开展廉政摄影、书画、征文比赛，明辨是非，扬善弃恶，转变机关作风，提高机关效能。2007年和2009年分别开展了“八荣八耻荣辱观”和“作风建设之我见”的摄影、书画和征文比赛。要求水利系统全体干部职工人人参与到活动之中，或摄影作画，或书法撰文，或提一条合理化的建议。此项活动为水利人提供了动手动脑，展现个人才华的机会，激发干部职工热爱祖国、热爱人民、热爱工作的情感，树立社会主义正确的荣辱观，明辨是非，扬善弃恶。引导全体工作人员提升对加强作风建设重要性的认识和方法的思考，完善机关内部制度管理，切实转变机关作风，提高机关效能。
    四、开展廉政文化进家庭，达到勤政廉洁、家庭和谐。安吉县水利局在开展的廉政文化进机关、进工程同时，从2008年开始，连续三年开展了廉政文化进家庭活动。一是向每一位干部职工家庭发一份《廉政建设倡议书》；二是组织局机关和下属单位两级班子成员家属听廉政教育课，开展警示教育，举办反腐助廉培训班，签订“家庭助廉承诺书”；三是每年评选“廉内助”，并在全系统进行通报表彰。通过开展系列廉政文化进家庭活动，形成“一人不廉，家庭难圆；勤政廉洁，家庭和谐”的廉政文化理念，倡导“以德治家，以廉养家”的良好道德风尚，充分发挥家庭在助推党风廉政建设中的重要作用。
    通过不断创新廉政文化，有力地助推全县水利党风廉政建设，干部职工精神面貌蒸蒸日上，从而保证了近三年来在工程建设、管理上水利系统没有发生违法违纪和不廉洁行为。

    来源：安吉县水利局、监察室